Pour 8 salariés sur 10, collaboration rime avec innovation

lundi 10 mai 2010

Alors que 81 % des salariés placent l’innovation en tête de leur préoccupation, 57 % plébiscitent l’aspect collaboratif. C’est notamment ce que montre une étude commanditée par Google Enterprise qui a confié la réalisation d’une étude sur L’entreprise du futur à Future Foundation, l’observatoire international des tendances sociétales et de consommation.

L’Entreprise en 2010

Le Web a considérablement modifié la façon de travailler à tous points de vue, managérial, sociologique, psychologique et législatif. Plus de 70 % des salariés des pays occidentaux interrogés estiment que les nouvelles technologies ont facilité leur vie professionnelle. En outre, quatre pays sur les cinq dans lesquels l’étude a été lancée affirment que la première évolution résultant de l’arrivée des nouvelles technologies dans leur entreprise est un assouplissement des méthodes de travail. Grâce à l’émergence des outils collaboratifs et aux technologies toutes récentes de cloud computing », les utilisateurs n’ont jamais pu aussi facilement contribuer à la créativité du groupe, partager des idées et avis ou encore, atteindre un objectif commun.

Selon l’étude, plus les gens sont capables de travailler ensemble, plus ils développeront et bénéficieront d’idées partagées. La grande majorité des personnes interrogées (59 %) préfère travailler en équipe plutôt que seule car les salariés (57 %) apprécient l’aspect social d’un bureau où la collaboration avec leurs collègues est possible. Les sondés pensent que bien souvent, les meilleures idées sont issues de discussions entre collègues (54 % en moyenne en France et jusqu’à 61 % en Allemagne), et la majorité des salariés dans tous les pays placent les bonnes relations avec leurs collègues au premier ou deuxième rang de leurs principales préoccupations au travail.

L'envie « d’utiliser de nouveaux outils » est très grande, pour preuve, seuls 8 % des personnes interrogées (6 % en France) déclarent se sentir dépassées par les nouvelles technologies au sein de leur entreprise. Comme le confirme Denis Ettighoffer, Technopolis Institute (France) : « Nous sommes entrés dans une économie d’idées, dans laquelle la circulation du savoir et l'intensification des échanges sont les seules garanties de la création de valeur pour les entreprises. »

Les attentes des employés

L'étude met en évidence l'urgence réelle pour les entreprises d’intégrer ces nouvelles pratiques et ces nouveaux outils dans leur organisation. 70 % des personnes interrogées affirment d’ailleurs que les nouvelles technologies les aident à mieux travailler avec leurs collègues.

Seuls 19 % des sondés constatent que leurs employeurs encouragent suffisamment l’apport d’idées. Une faible minorité, 14 %, des salariés français sont incités à travailler davantage à distance alors que les nouvelles technologies le permettent aisément.

L’avenir vu par les salariés

Les salariés interrogés sont seulement 40 % à penser que leur employeur investit suffisamment en prévision de l’avenir. Alors que 70 % considèrent que les nouvelles technologies augmenteront la productivité des entreprises au cours des 5 prochaines années.

Parmi leurs principaux souhaits, le premier est d’avoir des horaires de travail plus souples, et le second, de travailler depuis leur domicile. Ces derniers correspondent à l’image que se font les salariés des futures conditions de travail. En effet, un tiers d’entre eux pense que très peu de salariés travailleront dans un bureau dans l’avenir. Pour conclure, 85 % des Français pensent que travailler en freelance représente l’avenir et favorise l’organisation.

L’entreprise en 2020

Dans l’ensemble des pays interrogés, il existe un très fort intérêt à adopter de nouvelles technologies qui autorise uneplus grande collaboration. Selon les personnes interrogées, les DSI occuperont un rôle plus important dans la définition de la stratégie de la société et seront associés à une responsabilité accrue envers l’innovation générale au sein des entreprises. Les plus créatives, fournissant aux employés les moyens et un environnement de travail adapté pour favoriser l’innovation, seront d’ailleurs les mieux positionnées dans la prochaine décennie.

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Quelques données de l’enquête de Future Foundation
1. L’Entreprise collaborative

Un héritage culturel décelable

Pour 65 % des salariés français, la connexion émotionnelle avec leur emploi est faible contre 36 % au Royaume-Uni et aux Etats-Unis, 34 % au Japon et 31% en Allemagne ;

La créativité collective

- 59 % des sondés indiquent qu’ils préfèrent travailler en équipe ;
- 57 % préfèrent l’aspect sociabilisant d’un bureau ;
- 54 % pensent justement que leur meilleures idées viennent à la suite d’une discussion avec leur collègues (jusqu’à 61 % en Allemagne) ;
- 70% pensent que les nouvelles technologies ont facilité leur vie professionnelle et leur permettent de mieux collaborer avec leurs collègues

Collaborer pour innover

- Pour la majorité des sondés, après l’arrivée des nouvelles technologies, leur entreprise a connu une augmentation de la souplesse des habitudes de travail mais plus que tout, de la collaboration.

Part des DSI qui pensent que leur entreprise exploite au maximum les technologies et outils disponibles via Internet

Innovation et lieu de travail

· Seuls 20 % des sondés s’accordent à dire que leurs employeurs les encouragent à travailler à distance ;

2. Les tendances à venir

Le levier des technologies

- 64 % des sondés pensent que les technologies de pointe seront un élément différenciant pour attirer les meilleurs talents et 62 % que la nouvelle génération qui entrera prochainement sur le marché du travail transformera la façon de travailler
- Pour près de 70 %, les nouvelles technologies augmenteront la productivité des entreprises au cours des 5 prochaines années
- Moins de 30 % des Français interrogés pensent que les systèmes de récompense et de motivation seront plus souples au cours des 5 prochaines années, contre 47 % tous pays confondus
- A peine 38 % des sondés estiment que leur employeur investit suffisamment dans la technologie pour équiper son entreprise en prévision de l’avenir

Source: infoDSI.com

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